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Dies ist eine Seite für den Tag Personalabrechnungsdienstleistungen in Polen
Zusätzlicher Mutterschaftsurlaub für Eltern von Frühgeborenen in Polen – neue Regelungen ab März 2025
Ab dem 19. März 2025 treten in Polen neue Regelungen zum ergänzenden Mutterschaftsurlaub in Kraft. Die Änderung des polnischen Arbeitsgesetzbuchs führt Maßnahmen ein, die Eltern von frühgeborenen Kindern und Neugeborenen mit Krankenhausaufenthalt unterstützen sollen. Ziel dieser Änderungen ist es, Eltern mehr Zeit für die Kinderbetreuung zu ermöglichen und den Krankenhausaufenthalt...
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Die Höhe der Zulagen für den polnischen betrieblichen Sozialfonds (ZFŚS) im Jahr 2025
Am 19. Februar 2025 hat der Präsident des Zentralen Statistikamtes in Polen eine Mitteilung über den durchschnittlichen Monatslohn in der Wirtschaft in der zweiten Hälfte des Jahres 2024 herausgegeben, der sich auf 7262,39 PLN beläuft. Dieser Betrag bildet die Grundlage für die Berechnung der Höhe der obligatorischen Beiträge gemäß Artikel...
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Polen Arbeitsrecht 2025 – Änderungen, die sich auf die HR- und Lohnbuchhaltung Ihres Unternehmens auswirken werden
Mindestlohn Herunterladen» Ab 1. Januar 2025 wird der Mindestlohn 4.666 PLN brutto betragen. Der Mindeststundensatz wird entsprechend angehoben und beträgt ab 1. Januar 30,50 PLN brutto. Die Erhöhung des Mindestlohns wird sich auch auf andere Leistungen auswirken, die auf dieser Grundlage festgelegt werden, wie z. B. Nachtarbeitszulagen, Mindestbeträge der Berechnungsgrundlage...
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Illegale Beschäftigung von ausländischen Staatsangehörigen mit zahlreichen Sanktionen
Im Jahr 2023 verzeichnete die staatliche Arbeitsaufsichtsbehörde (PIP) einen deutlichen Anstieg von Fällen illegaler Beschäftigung von ausländischen Staatsangehörigen. Dies ist ein äußerst gefährliches Phänomen, sowohl für Arbeitgeber als auch für die ausländischen Arbeitnehmer selbst, das mit zahlreichen Sanktionen verbunden ist. Welche Strafen drohen denjenigen, die ausländische Staatsangehörige illegal beschäftigen? Unter...
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Erhöhung des Mindestlohns im Jahr 2025
Die polnische Regierung hat neue Mindestlohnsätze angekündigt, die am 1. Januar 2025 in Kraft treten werden. Diese Änderungen haben erhebliche Auswirkungen sowohl auf Arbeitnehmer als auch auf Arbeitgeber. Die neue Verordnung sieht eine Erhöhung des Mindestlohns sowie des Stundenlohns vor, als Reaktion auf den prognostizierten Anstieg der Inflation. Im Folgenden...
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Was ist die Betreuung bei der Personal- und Lohnabrechnung in Polen und warum sollten Sie diese in Betracht ziehen?
Haben Sie sich schon einmal gefragt, was genau unter Betreuung bei der Personal- und Lohnabrechnung zu verstehen ist? Für viele Unternehmer sind diese Dienstleistungen ein wichtiger Bestandteil einer effektiven Unternehmensführung, und dennoch ein Bereich, der viele Fragen aufwirft. In diesem Artikel erklären wir, was die Dienstleistungen im Bereich Personal- und...
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Soziale Absicherung bei Krankheit und Schwangerschaft
Zu den Personen, die bei Krankheit und Schwangerschaft pflichtversichert sind, gehören hauptsächlich Angestellte. Personen, die in der Renten- und Invaliditätspflichtversicherung versichert sind, und die u.a. auf der Grundlage eines Agenturvertrags arbeiten, in einem Auftragsverhältnis stehen, oder eine nicht landwirtschaftliche Tätigkeit ausführen, können sich freiwillig für den Fall der Krankheit und...
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Änderungen beim Abzug für den betrieblichen Sozialfonds
Das Haushaltsgesetz für das Jahr 2024 enthält keine besonderen Bestimmungen zur Berechnung des Grundfreibetrages für den Betriebssozialfonds (BSF). Daher gelten die allgemeinen Regeln, wonach die Höhe des Abzugs vom durchschnittlichen Monatsgehalt abhängt. Unter dem Begriff “Durchschnittsentgeld” versteht man das durchschnittliche monatliche Gehalt in der nationalen Wirtschaft im vorangegangenen Jahr oder...
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Besteuerung von Rückerstattungen aus den Arbeitnehmer-Kapitalpläne (PPK)
Am 18. Januar 2024 hat das Oberste Verwaltungsgericht ein wegweisendes Urteil gefällt über die Grundsätze der Besteuerung von Rückerstattungen aus den Arbeitnehmer-Kapitalpläne, auch bekannt als PPK. (Aktenzeichen II FSK 435/21) Interpretationsstreit Der Streit begann mit einem Antrag auf Auslegung eines der Investmentfonds, der plant, Vereinbarungen über die Verwaltung und Durchführung...
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Änderungen im polnischen Arbeitsrecht 2024
Mindestlohn Herunterladen » Der Mindestlohn wird im Jahr 2024 zweimal erhöht. Ab 1. Januar 2024 wird der Mindestlohn 4.242 PLN brutto betragen, gefolgt von einer zweiten Erhöhung auf 4.300 PLN brutto ab Anfang Juli. Der Mindeststundensatz wird entsprechend angehoben und beträgt ab 1. Januar 27,70 PLN brutto und ab 1....
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